L’entreprise
Il y a près de 25 ans, Toffolo et Fils a été fondée en tant qu’entreprise spécialisée dans la ferronnerie d’art.
Depuis lors, cette entreprise familiale a su perpétuer son savoir-faire avec ses clients tout en ouvrant son activité à la métallerie répondant aux projets des particuliers, en passant par les marchés publics et les professionnels.
L’entreprise Toffolo et Fils s’est rapidement imposée comme l’une des références en matière de métallerie et de ferronnerie d’art, grâce à l’expertise et au savoir-faire de ses artisans passionnés.
Au fil des ans, l’entreprise a réalisé des projets prestigieux pour des clients exigeants, allant de la restauration de monuments historiques à la création d’ouvrages sur-mesures pour des propriétaires privés.
Toffolo et Fils a toujours su répondre aux demandes les plus complexes avec une grande créativité et une attention particulière aux détails.
En plus de son savoir-faire, l’entreprise a également su développer une relation de confiance avec ses clients en proposant des prestations de qualité supérieure, une écoute attentive et un service client exemplaire.
De 1996 à aujourd’hui …
Aujourd’hui, Toffolo et Fils est une entreprise en pleine expansion depuis la succession de Frédéric Toffolo, le créateur de la société qui a suivi une formation de prestige auprès des Compagnons du Devoir, en métallerie et est devenu meilleur ouvrier de France en 1994 à son fils François, le nouveau gérant.
François Toffolo à repris les rênes de l’entreprise en 2018, à la suite d’une formation chez les Compagnons de Devoir afin de poursuivre l’activité, de faire perpétuer ces compétences traditionnelles tout en y ajoutant un regard nouveau sur le métier et ses nouvelles technologies.
Il a une vision moderne du métier de métallier-ferronnier. Il comprend l’importance de rester à la pointe de la technologie et de l’innovation tout en conservant l’intégrité et la beauté du travail de l’artisan.
Pour cela, il met un point d’honneur à former son équipe, à la faire grandir et à la garder soudée. Il croit que le succès de l’entreprise ne peut être atteint qu’avec une équipe passionnée, motivée et dévouée. Il encourage donc la formation continue pour ses employés, afin qu’ils restent à jour avec les dernières techniques et technologies.